Яндекс ищет аккаунт-менеджера в команду подбора персонала

Сотрудник может получать до 90 тыс. рублей в месяц. Аккаунт-менеджер требуется в команду, которая занимается подбором и наймом удаленных сотрудников для разных проектов Яндекса.

В обязанности аккаунт-менеджера входит:

• Сопровождение процессов найма от размещения вакансии до ее закрытия.
• Контроль плановых и фактических показателей по найму сотрудников.
• Общение с заказчиками, в том числе сбор информации об их пожеланиях, различные согласования.

• Ведение отчетности. Требуется контролировать процесс закрытия вакансий. Выявлять вакансии, на которые не нашли сотрудника в заданные сроки. Собирать статистику.

На позицию аккаунт-менеджера ищут человека с опытом работы в массовом найме от 2 лет. Необходимо уметь делать сводные таблицы и визуализировать данные в Excel. Уметь работать с дашбордами, понимать метрики. Важно структурировать информацию, грамотно говорить и писать.

В плане личных качеств необходимо быть ответственным и обладать эмпатией.

Заработок аккаунт-менеджера состоит из оклада 60 тыс. рублей и премии в размере до 30 тыс. рублей. В сумме можно получать до 90 тыс. рублей в месяц.

Как отправить отклик на вакансию?

Нужно заполнить анкету соискателя на сайте Яндекса. В анкете требуется указать имя, контакты, информацию об опыте работы. Ответить на вопрос, сколько времени соискатель готов уделять работе. Прикрепить резюме.

Чтобы получать новые вакансии удаленной работы, подпишитесь на Телеграм-канал нашего сайта @kadrof_work. В нем мы размещаем предложения удаленной работы.

Читайте также:

• Вакансии удаленной работы в интернете
• Как научиться делать красивые презентации?

• Яндекс.Маркет ищет оператора чат-поддержки на удаленную работу